Inspiration, tankar och idéer från unga kreatörer på Medieskolan

I förmiddags var jag och min kollega Monica, som är webbredaktör, på Medieskolan i Stockholm. Vi hade blivit inbjudna av en lärare för att prata med hans klass om Pensionsbloggen. De elever vi träffade utbildar sig till copywriters och var precis i startgroparna för att dra igång en egen blogg.

Vi pratar ju självklart gärna om Pensionsbloggen eftersom vi är stolta över den och vi vill gärna också ha kommentarer av andra.

De unga kreativa tjejerna och killarna på Medieskolan visade stort intresse och hade många frågor om vårt arbete med bloggen. Dessutom hade de många idéer som vi kunde ta med oss hem. Flera saker som poppade upp kände vi direkt att vi kunde jobba vidare med.

När vi gick hem till kontoret igen kände vi att inspirationen började flöda även hos oss efter att ha träffat dessa unga, ambitiösa kreatörer.  Vår ambition är att också ni, som läser Pensionsbloggen, ska få ta del av de nya idéerna och tankarna så småningom.

Anna Allerstrand

Unga väljer när det spelar roll

Du måste välja, du måste välja, du måste välja! Budskapet trummas in gång på gång när pensionsval kommer på tal. Usch, måste jag verkligen lära mig hur alla pensionssystem fungerar trots att jag blir pensionär först år 2045? Jag träffar många unga som helt baxnar inför uppgiften att ta ställning i alla pensionsval. Är det alarmerande om dessa ungdomar inte gör något val av pensionsförvaltare? Förmodligen inte. Flertalet har inga stora summor att placera i alla fall. Min lillebror är ett bra exempel. Han är 25 år gammal, pluggar på högskola, har ingen tjänstepension (inget jobb ännu) och en mycket liten premiepension. Sak samma om han gör ett pensionsval idag eller helt låter bli.

När jag var i Mora förra veckan fick jag ovanstående tankar bekräftade. Två arbetskamrater, 24 respektive 26 år gamla, hade helt olika uppfattning om sina pensionsval. Den yngre av dem var ny på jobbet och hade inte reflekterat över att han får tjänstepension inbetalad som han själv kan välja förvaltare och sparform för. Kollegan hade arbetat längre och hade även fått ett första värdebesked för sin tjänstepension. Hon förstod snabbt att det skulle bli mycket pengar som skulle betalas in under hennes framtida yrkesliv. Därför hade hon gjort ett val för både premiepensionen och tjänstepensionen.

Dagens Nyheter har uppmärksammat att det är många som struntar i pensionen när de är i 20-årsåldern. När man är i 30-årsåldern är intresset klart större. I artikeln nämns också att en vanlig löntagare har mellan 15000 – 20000 kr att placera till sin pension årligen (både premiepension och tjänstepension). När man väl förstår hur mycket pengar det rör sig om är det ofta anledning nog att sätta sig in i hur man själv kan påverka sin pension. Enkelt utryckt: Om du precis lämnat skolan för yrkeslivet, tänk på dina pensionspengar idag men inte på år 2045.

Dan Adolphson

Så undviker du pensionsfällan

I Sverige jobbar 36 procent av kvinnorna deltid. Bland männen är andelen deltidsarbetande 11 procent. Det visar en sammanställning av statistik från bland annat SCB som AMF Pension har låtit göra. Det är ju ingen nyhet direkt att kvinnor jobbar deltid i större utsträckning men det som förvånade mig var den stora regionala skillnaden.

Det går ett deltidsbälte genom södra Sverige, där jobbar mellan 4 och 5 kvinnor av 10 deltid. Stockholm, Norrbotten och Gotland ligger lägst med mindre än 3 av 10 deltidsarbetande kvinnor.

Det kan finnas många anledningar till att jobba deltid, ibland kanske det är ett frivilligt val. Andra gånger kanske det är tillgången på jobb på orten som bestämmer.

Oavsett anledning så påverkar deltidsarbetet pensionen. Eftersom storleken på lönen är den faktor som avgör hur mycket som sätts av till pension påverkar deltid, och därmed lägre lön, pensionen negativt.

Det du framförallt ska tänka på är att det är det långvariga deltidarbetandet som slår hårdast. För en anställd inom kommunen kan 10 års deltidsarbete med 75 procent av en heltidstjänst bli tusen kronor mindre i månaden i pension för en normalinkomsttagare, än om vederbörande hade jobbat heltid.   

Det finns några saker du kan tänka när det gäller din pension, utan att ändra dina arbetsvillkor.

• Om du lever i en parrelation kan den som jobbar heltid kompensera den part som jobbar deltid. Antingen genom starta/öka privat pensionssparande eller föra över premiepensionsrätter. Det sistnämnda är dock bara möjligt för dem som är gifta eller registrerade partners. Ett annat alternativ kan vara att båda går ner i arbetstid.
• Bestäm risknivån i ditt sparande. Högre risk ger möjlighet till högre avkastning, men det viktiga är att du har en risknivå du trivs och kan leva med. Försök inte kompensera låg lön med högre risk om du inte känner dig bekväm med det och vet vad det kan innebära.
• Gör aktiva val för din premiepension och din tjänstepension. Att engagera dig och ha kontroll över var och hur pengarna är placerade ökar möjligheten att din framtida ekonomi blir som du har tänkt dig.
• Kolla avgifterna i ditt pensionssparande. En procentenhet mer eller mindre i avgift kan betyda tusenlappar i pension om spartiden är lång. Kom ihåg att jämföra likartade produkter med varandra
• Fundera om du behöver ett återbetalningsskydd eller inte. Om du inte har behov av skyddet ska du avstå/ta bort det eftersom det påverkar din egen pension negativt.

Anna Allerstrand

Livecasting på Gallerian

I dag, torsdag 21 februari, är det livecasting på Gallerian.

Gallerian är nog den mest kända fastighet vi äger. Just nu provfotograferas de coolaste karaktärerna som anmält sig till chansen att få bli Gallerians modell under våren 2008. När jag gick förbi tidigare idag var det en man i 70-årsåldern som satt i sminkstolen och jag blev lite varm inombords. Åldersgränsen nedåt är satt till 18 år men det finns ingen övre åldersgräns, skönt!

Tio personer kommer att gå vidare från dagens övning. Vem som blir Gallerians modell får du veta den 21 april då den 265 kvadratmeter stora fasadvepan på Hamngatan avtäcks. Vinnaren kommer att synas i magasin, på hemsidan, i annonser m m under våren 2008.

Annelie Götbring

Nu blir det möjligt att flytta igen

Snart kan den som vill flytta sina pensionspengar igen, för den första maj upplöser regeringen flyttstoppet.

I praktiken innebär detta att det är privat pensionssparande som blir möjligt att flytta. För trots att Avtalspension SAF-LO och ITP har flytträtt inskrivet i avtalen har man beslutat att flytt av pensionspengar inte är möjligt tills vidare.

Skälen man anför är olika, Collectum som administrerar ITP, har ingen teknisk lösning förrän i oktober har man sagt. För privatanställda arbetare som har Avtalspension SAF-LO är orsaken till flyttstopp en annan. Eftersom parterna ännu inte har kommit överens om hur upphandlingen av vilka bolag som ska få vara med och fajtas om pengarna, har man sagt att ingen flytt av pensionspengar är tillåten under 2008.

Före februari 2007, när flyttstoppet, infördes fanns det möjlighet att flytta framförallt privat pensionssparande till exempel till ett annat bolag. Men den möjligheten utnyttjades av väldigt få sparare, av flera skäl tror jag. Antingen kände man inte till att möjligheten fanns men jag tror också att många underskattar det egna engagemanget och det egna valet.

Nu när diskussionerna har tilltagit om avgifternas betydelse och det börjar visa sig vilka bolag och fonder som klarar oroligheterna på marknaden bäst, hoppas jag att spararna kommer att utnyttja möjligheten att rösta med fötterna.

Anna Allerstrand

Reflektioner från Budapest

Jag var i Ungerns huvudstad Budapest  i helgen. Jag har aldrig varit där förut och staden var helt fantastiskt, en vacker plats som bjöd på underbart vårväder.

Vår duktiga och trevliga guide berättade bland annat att arbetslösheten i Budapest ligger på cirka två procent men i vissa delar av Ungern är den upp mot 15 procent. Medelinkomsten är motsvarande ca 8 000 kronor i månaden medan prisnivån faktiskt är ungefär som i Sverige. Det förklarar till viss del varför det var lugnt och tyst på caféer och restauranger. Det är ingen direkt turistsäsong nu och invånarna i Budapest umgås inte på uteställen.

Vår guide berättade också att en lägenhet i Budapest kostar ungefär motsvarande 2 000 kronor per månad och då ingår inte el eller något annat. Dessutom måste de som bor i husen ofta ansvara för underhåll och eventuell renovering.

Under en av vandringarna i Budapest slank jag in på en hamburgerrestaurang för att snabbt få i mig något att äta. I Sverige är man ju rätt van vid att ungdomar sköter ruljangsen på den typen av ställen men i Budapest var det istället äldre damer som torkade bord och svabbade golv. Guiden förklarade att pensionen är ungefär 4 000 kronor i månaden och många äldre jobbar extra för att dryga ut pensionen.

Jag tycker alltid att det är intressant att komma till andra länder och andra kulturer. Det är nyttigt att få lite perspektiv på tillvaron ibland.

Anna Allerstrand

Sarah McPhee svarar på läsarnas kommentarer om Scania

Jag vill gärna svara er som har kommenterat min bloggtext om Scania. Jag tycker att det är väldigt bra att ni hör av er – det är ett utmärkt sätt för er att utöva inflytande över oss.

Jag vill klargöra några saker:

Vi har alltid stött Scania och haft en långsiktig vy på bolaget. För ett år sedan var det många institutioner som sålde sina innehav i Scania. Vi försökte hjälpa de svenska ägarna att rädda Scania från ett aggressivt utländskt övertagande till ett för lågt pris. MAN och Volkswagen fick majoritet i Scania redan i våras när många AP-fonder och institutioner – men inte AMF Pension – sålde sina innehav i bolaget. Det kunde AMF Pension inte påverka.

Om MAN lägger bud på Scania kommer de troligen inte betala mer för A-aktierna än för B-aktierna. Så brukar det vara. När vi såg att A-aktier betalade drygt 10 procent mer än B-aktier, bestämde vi oss för att värna om era pensionspengar. Det är så våra ägare har formulerat vårt uppdrag.

Än en gång – tack för att ni hör av er. Jag hoppas att ni återvänder som sparare i AMF Pension för att vi har högst avkastning till lägst avgifter och dessutom – inget vinstsyfte.

Sarah McPhee
Vice vd AMF Pension

Ett lösenord för all pension

PPM har meddelat att man i framtiden enbart kommer att kunna byta fonder för sin premiepension med e-legitimation (och inte med de PIN-koder som många använder idag). Något datum för denna ändring är inte bestämt men det kan bli så tidigt som nästa år.

Enligt Dagens Nyheter har många uttryckt sin besvikelse över detta och varnar för att intresset för premiepensionen kommer minska när det blir svårare att logga in. Svensken kommer att vända premiepensionsvalet ryggen heter det. Jag håller med om att det finns en risk att intresset för premiepensionen minskar. Idag är spridningen av e-legitimation inte heltäckande. Däremot får jag allt oftare höra från våra kunder att de använder e-legitimation. Det är lite besvärligt att få det att fungera första gången men när man väl lärt sig tricket är det väldigt smidigt. Med ett och samma lösenord kan man begära ersättning för tillfällig föräldrapenning via Försäkringskassan, anmäla adressändring hos Skatteverket, ställa av och på sitt fordon hos Vägverket m.m. I framtiden hoppas jag att alla pensionsförvaltare, inklusive AMF Pension, möjliggör e-legitimation för sina Internettjänster (som alternativ till personliga lösenord). Om några år kommer e-legitimation utan tvivel att vara mera populärt när det finns fler tjänster att sköta med ett enda lösenord.

Men det är jag som bör bestämma om jag vill ha e-legitimation eller inte. Att tvinga oss med befintliga och fullt fungerande lösenord att byta till e-legitimation blir bara fel. Tillåt därför båda inloggningsmetoderna tills nästan alla frivilligt valt e-legitimation. Först då minimeras risken att krångelfaktorn tar över.

Dan Adolphson

Så här väljer du mellan olika räntefonder

När börsen backar är det många fondsparare som söker sig till räntefonder. På AMF Pension har vi två olika räntefonder att välja mellan: Räntefond Sverige och Räntefond Likviditet. Om vi tittar tillbaka på den senaste månaden i Morningsstars statistik så har dessa två givit olika avkastning.

Likviditetsfonden har gått upp 0,2 procent och Räntefond Sverige har gått upp  1,9 procent. Jag frågade vår räntechef Bengt Björkén varför det är sådan skillnad i avkastning mellan dessa två just nu?

Han svarade att Räntefond - Sverige innehåller räntebärande tillgångar med en längre löptid än Räntefond - Likviditet. Exempel på räntebärande tillgångar är obligationer och statsskuldväxlar. Räntefond - Likviditet innehåller värdepapper med en kortare genomsnittlig bindningstid än ett år. Eftersom marknadsräntorna har fallit sedan årsskiftet har detta medfört att räntebärande papper med en längre löptid har haft en bättre avkastning än motsvarande korta papper. Enkelt uttryckt: marknadsräntan och räntebärande tillgångars pris rör sig i motsatt riktning till varandra.

Bengt har av Dagens Industri och Morningstar blivit utsedd till Årets Stjärnförvaltare i kategorin Korta Räntefonder. Bengt förvaltade fram till årsskiftet AMF Pensions fond Räntefond – Likviditet och det är för det arbetet han får utmärkelsen. Det senaste året har fonden förvaltats framgångsrikt men det är även historiken som spelar in vid en sådan här bedömning. Bengt, som har förvaltat likviditetsfonden sedan den startades 2004, berättar att den har gått bättre än sitt jämförelseindex de senaste tre åren. Så grattis till Bengt, och tack för att du redde ut frågan kring våra två räntefonder.

Annelie Götbring

AMF Pension har inte påverkat ägarbalansen i Scania

Jag blir besviken när jag läser IF Metalls ordförande Stefan Löfvens uttalande i media mot AMF Pensions aktiebyte i Scania. Hans argument bygger på felaktigheter.

MAN/Volkswagen har haft majoritet i Scania (52 procent) sedan i höstas. Alla andra institutioner utom AMF Pension valde att sälja sina A-aktier till MAN under hösten. När MAN till slut fick majoritet i bolaget tillsammans med Volkswagen gjorde vi det bästa vi kunde göra för AMF Pensions sparare, nämligen att byta våra A-aktier mot B-aktier. Vi ville fortfarande vara med och äga Scania, men vi ville försäkra våra sparare om att de fick bra betalt för sina A-aktier. Därför genomförde vi ett byte.

Bytet innebär inte att AMF Pension har halkat ned i ägarlistan, vi är fortfarande en av Scanias allra största ägare. Våra sparare kommer även i framtiden att kunna ta del av Scanias framgångar. För att förstå hur Scania utvecklas i framtiden har AMF Pension nära kontakt med de andra stora ägarna i bolaget.

AMF Pensions uppdrag är att trygga spararnas ekonomiska framtid och förvalta deras pensionspengar på bästa sätt. Och det är precis aktiebytet har bidragit till.

Sarah McPhee

Vice vd AMF Pension